aQsi - уникальная инженерная команда профессионалов в области разработки аналоговых и цифровых электронных устройств: современных смарт-терминалов и онлайн-касс (собственное производство в Китае), а также специализированного ПО: облачных решений для розничной торговли, электронной коммерции, сферы услуг и транспорта. За 7 лет успешной работы мы завоевали большую часть рынка и решениями, которые мы создаем, ежедневно пользуются несколько миллионов человек.
Сегодня нас уже более 350 сотрудников. Мы работаем как удаленно из разных регионов России, так и в наших офисах в Москве и Ульяновске. Ежедневно мы решаем интересные, сложные задачи в следующих направлениях нашего бизнеса:
- aQsi5 - компактный и многофункциональный терминал на платформе Android с встроенным приемом банковских карт, онлайн-кассой и модулем подключения к облаку для онлайн телеметрии, обновления ПО и обмена данными с личными кабинетами пользователей;
- aQsi Cube - устройство оплаты проезда транспортными и банковскими картами;
- aQsi Cube Vending - устройство и сервис управления вендинговыми терминалами и прием оплаты картами;
- OrangeData - сервис аренды облачных касс для онлайн-продаж и транспорта;
- LiteBox - кассовое ПО, система товарного и складского учета, решения для работы с ЕГАИС и маркировкой товаров, сервис аренды онлайн касс для всех видов малого и среднего бизнеса.
Для нас очень важны бесперебойная работа и надежность наших устройств и ПО, поэтому мы делаем ставку прежде всего на:
- высокий уровень технической культуры,
- тщательные процессы тестирования и контроля качества,
- гибкие инструменты управления разработкой, современные командные фреймворки;
- отличный уровень технической оснащенности.
Мы будем рады новым коллегам, которые ценят:
- возможности для роста и развития: компания динамично развивается и появляются новые проекты, многие выросли с нами до руководителей;
- доброе отношение коллег, атмосферу доверия и сотрудничества;
- гибкое и лояльное руководство - всегда готовы выслушать и поддержать инициативу;
- гибридный и удаленный форматы работы, гибкое начало рабочего дня;
- совершенное отсутствие бюрократии, отличный уровень внутренней автоматизации рабочих процессов;
- достойный уровень заработной платы, уважение интересов и потребностей сотрудников, строгое соблюдение ТК РФ, стабильность.